全屋定制行業正處在成熟穩定的發展狀態，在家居行業非常火熱的如今，行業自然也是如此。從另一方面而言，全屋定制品牌諸多，行業競爭同樣是非常的激烈，要想網開銷路，還需拉攏各許許多多的代理商，因而，佛山全屋定制廠家要想吸引住代理商就得要投其所好。

    一、“下放”活動策劃權力

    盡管近年來“跳槽”的全屋定代理商不在少數，但越多的依然剛進入全屋定制行業的新血液。許多意向全屋定代理商對開店、各類促銷活動的策劃與小細節不太了解，有些代理商甚至是空白一片，對這一類活動的策劃與支撐，就是展現各佛山全屋定制廠家實力的切入點。對意向代理商來說，開店的早期策劃、開業期間的支撐與配合全是他們向企業學習的好時機。一整套完整的步驟在有經驗的團隊引領之下完成，再按時吸取經驗和不足，必然比靠他們自身探求省時省事更放心，這般健全的服務，又怎么會讓意向全屋定代理商不心動?在各類活動中，企業都按時加以指導，確保各代理商能高效率地完成既定目標，對企業而言，難道說沒有越多回報?佛山全屋定制廠家可依靠自身經驗累積優勢，多為全屋定代理商考量一些他們無法顧及或整合的工作，著力提升各方質量與效率。

    二、多方面網絡渠道支撐

    在互聯網風靡的當下，電商渠道也變為佛山全屋定制廠家和代理商一直探討的關鍵部分。盡管目前在電商領域，許多佛山全屋定制廠家都還在探究階段，但相對于代理商、代理商，企業在人力和技術方面仍舊可以提供支撐與便捷。另外，確保傳統渠道的順暢，不單單是對代理商的有利支撐，同時同樣是企業本身實力、信譽等方面的充分證明。另外，佛山全屋定制廠家理應多給各代理商小細節支撐和人文關懷，如此一來，才會意向代理商真正產生“心之所向，身之所往”的動力，也才會讓逐漸增多的意向全屋定代理商進入這個“大家庭”中。

    三、誘人的“讓利”政策

    對意向全屋定代理商而言，佛山全屋定制廠家的經濟支撐顯然是最受他們關心的。因為直接的經濟支撐(包括裝修補貼、產品返點、店面支撐等)將直接影響到各代理代理商的開店投資與回報利潤，這一與“金錢”直接掛鉤的政策，又怎會不引起他們的看重?

    四、加強對終端銷售人員的培訓

    因為全屋定制應屬個性定制產品，加工工藝多，很容易出錯，因而在終端環節的專業培訓一定要切實落實。澳威全屋定制家具認為除開代理商需要佛山全屋定制廠家提供正規培訓外，假如可以增加對終端店面的員工培訓，對代理商而言，既降低了自身培訓員工所耗費的時間、精力，也有效提高了總體店面銷售水平與規范，不妨一試?

    佛山全屋定制廠家的培訓內容可分成幾大板塊：一是新員工的培訓，以提高初入門全部人員對行業、產品，還有該行業銷售、設計等方面經驗的總體認識，加強加盟終端的總體工作能力;二是專賣店的定時培訓，以提高各項業務能力，還有開發下級市場、加強媒體運用效果等升級知識的傳授。雙管齊下，才可以讓意向代理商感覺到實在的幫扶措施，而不是一紙空文。

    總的來說，全屋定制行業競爭方興未艾，佛山全屋定制廠家可以積極將市場前移、與渠道商一同打造出雙贏產業價值鏈，無疑會在激烈的競爭中占得主動權。